Direttore Tecnico Di Cantiere - Ravenna

Direttore Tecnico di CantiereJobconsulting Srl
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Direttore di cantiere
RavennaPer azienda cliente, importante realtà settore: Edilizia, in fase di forte espansione, siamo alla ricerca di:1 Direttore di cantiere che sarà inserito su un cantiere di Ravenna, si valutano anche candidati Campani disponibili a trasferte di 15 gg su RavennaLa risorsa si occuperà di:* Elaborare le strategie di esecuzione dei cantieri a lui affidati
* Pianificare l’allestimento dei cantieri e delle opere provvisionali
* Dimensionare la manodopera, i mezzi ed i subappalti dei cantieri
* Garantire l’esecuzione a regola d’arte delle attività di cantiere
* Effettuare la programmazione di dettaglio delle attività di cantiere monitorandone l’avanzamento
* Gestire la manodopera, i subappaltatori, le attrezzature ed i mezzi di cantiere
* Definire, implementare e controllare le prescrizioni di sicurezza del cantiere
* Gestire la contabilità di cantiere attraverso la redazione dei rapporti giornalieri di cantiere e la registrazione dei dati sul sistema informativo aziendale
* Gestire i rapporti con la Direzione Lavori del committente
* Supportare le attività di emissione dei SAL (Stato Avanzamento Lavori)
* Identificare e gestire tutti i problemi tecnici ed organizzativi dei cantieri
* Coordinare le attività di gestione dei materiali in cantiere (Programmazione, ricevimento, consumo, resi).
* Emettere le specifiche tecniche di acquisto inerenti alle attività di subappalto
* Assicurare, coordinare e monitorare il corretto e tempestivo avanzamento lavori secondo i cronoprogrammi concordati
* Gestire l’organizzazione operativa ed i rapporti con le squadre di lavoro e gli operai
* Condividere i risultati e confrontarsi sulle problematiche con i diretti superiori e con il comparto tecnico aziendaleRequisiti Richiesti:* Laurea in Ingegneria Edile o un diploma di geometra
* Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 5 anni nella gestione di uno o più cantieri, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Edilizia o Logistica
* Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare: Excel
Completano il Profilo:* Problem solving
* Gestione di risorse
* Gestione della pressione
* DinamicitàOrario di Lavoro: Lun-Ven Full-TimeSede: RavennaInquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le nazionalità ed età, ai sensi dei [removed] 215/03 e 216/03Settore: Edilizia/Ingegneria civileRuolo: Costruzioni/MestieriGestisce altre persone: SìInquadramento: Direzione/QuadriSaremo lieti di ricevere la vostra candidaturaSi prega di candidarsi direttamente tramite il pulsante Monster apply.Chi Siamo Job Consulting Srl è un’azienda specializzata nella Consulenza Risorse Umane su tutto il territorio nazionale con un focus su Ricerca e Selezione del Personale, Formazione, Coaching e Gestione del Personale.Il nostro è un Approccio “Tailored”, cuciamo un abito su misura, in base a quelli che sono i fabbisogni del Cliente.I Must di Job Consulting Srl:Ricerca e Selezione dei Migliori Talenti che vengono inseriti attraverso il: Graduate Program, in percorsi di avanzamento di carriera, altamente strutturati;Ricerca e Selezione di: Alti Profili, con comprovate competenze manageriali;Ricerca e Selezione e Attraction di Profili di Nicchia e di difficile reperimento, attraverso scouting mirato, permeato attraverso aziende competitor o di settore in linea;Rapidità del Processo di Selezione e Snellimento dello stesso attraverso meccanismi di: Intelligenza Artificiale;Gestione di Progetti Multipli in simultanea;Gestione e Risoluzione Controversie legate al Personale;Psicologia del lavoro, con progetti personalizzati e sofisticati, che mettono in luce le competenze: psicoattitudinali, sociali, cognitive, comunicative, affettive e tecniche dei candidati presi in esami;Formazione Esperienziale e Coaching Umanistico e della Fotografia; Aggiornamento continuo, profonda conoscenza del settore di riferimento, specializzazione e attenzione ai dettagli Gentilezza e Spirito di Abnegazione, Dedizione e Minuzia Coinvolgimento, Inclusione: Politiche di Diversity Inclusion e People Management Approccio Digital: Employer Branding e Web Reputation, SettoreAgenzie di ricerca personale/Staffing/Agenzie per l’impiegoSito web