Addetto Alla Sala Prove - Modena

Azienda Cliente con sede in Modena, con più di 150 dipendenti, operante da oltre 60 anni nel settore elettromeccanico, ci ha affidato l’incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Addetto alla sala prove, da assumere direttamente a tempo indeterminato.Sede di lavoro: ModenaIl ruolo di Addetto alla sala prove prevede:

• l’esecuzione di test funzionali e di performance inerenti la tenuta di potenza del prodotto

Per ricoprire tale ruolo è necessario:

• possesso di diploma ad indirizzo elettrico / elettrotecnico;
• aver maturato almeno 1 anno di esperienza in ruoli richiedenti la conoscenza dei componenti elettrici
• essere disponibili a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle ore 8:00 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 17:30, dal lunedì al venerdì

L‘inquadramento contrattuale prevede:

• Qualifica di operaio
• CCNL Metalmeccanica Industria – Livello da definire in base alla esperienza del candidato prescelto

Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI , tramite il pulsante “Candidatura rapida”.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, 215/03 e 216/03 ). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75Settore: Industria metalmeccanicaRuolo: ProduzioneAnni di esperienza: < 1 annoGestisce altre persone: NoTipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminatoInquadramento: OperaioSaremo lieti di ricevere la vostra candidaturaSi prega di candidarsi direttamente tramite il pulsante Monster apply.Chi siamoRelizont è Agenzia per il Lavoro, iscritta all’Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro nella Sezione I, autorizzata all’attività di Somministrazione di Lavoro (a tempo determinato e indeterminato), all’attività di Ricerca e Selezione, Intermediazione e Ricollocazione (Aut. ANPAL Prot. ).Operiamo secondo quanto previsto dalla Legislazione Italiana, nel pieno rispetto dei Decreti Legislativi 276/2003 e 81/2015, del CCNL di categoria delle Agenzie di Somministrazione di Lavoro e dei CCNL applicati dalle aziende Clienti; versiamo regolarmente i contributi agli Enti Bilaterali di categoria ( ed Ebitemp) per poter finanziare percorsi di formazione destinati ai lavoratori Somministrati e garantire loro l’accesso al welfare di categoria .

SettoreAgenzie di ricerca personale/Staffing/Agenzie per l’impiegoSito web