1 Addetto Cablaggio Quadri Elettrici E Bordo Macchina - Modena

Offerta di lavoro per 1 Addetto Cablaggio Quadri Elettrici E Bordo Macchina per Modena

di Emilav Srl | 924 (views)

Emilia Romagna (Modena) Lavoro a progetto

Descrizione dell'Offerta

Emilav Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. del seleziona per azienda leader nel campo dei sistemi automatizzati industriali con sede nella provincia di Modena (zona Nord) un:ADDETTO CABLAGGIO QUADRI ELETTRICI E BORDO MACCHINA
Per ampliamento dell’organico interno dell’azienda committente ricerchiamo una risorsa che, inserita all’interno del comparto produttivo, si occuperà di eseguire cablaggi di impiantistica industriale, cablaggi bordo macchina sia elettrici che pneumatici e realizzare quadri elettrici.Ruolo e Responsabilità:·Collegamento cavi e cablaggio quadri elettrici·Cablaggio bordo macchina (elettrico e pneumatico)·Cablaggio robot, motori e sensoristica varia·Messa in funzione presso i clienti·Assistenza elettrica su linee automatizzate in funzione
·Possesso di qualifica o diploma in ambito elettrico·Ottima conoscenza e lettura di schemi tecnici elettrici·Pregressa esperienza come elettricista/cablatore industriale·Autonomia in cablaggi di impiantistica industriale, realizzazione quadri elettrici, montaggi e cablaggi bordo macchina sia elettrici che pneumatici·Attitudine al lavoro di gruppo e al problem solving·Disponibilità a saltuarie trasferte presso clienti in Italia
Sede di lavoro: Provincia di Modena (zona Nord)Orario di lavoro: Full time dal Lunedì al Venerdì con orario a giornataTipologia contrattuale: Assunzione diretta a tempo determinato o indeterminato in base alla situazione contrattuale del candidato selezionato, con possibilità di crescita professionale e formazione continuaPacchetto retributivo a budget: Ral indicativa compresa tra e euro (CCNL Metalmeccanica Industria)Benefit: Welfare di settore, buoni pasto, premio di produzione, rimborsi chilometrici e per trasferteIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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